Jueves, 15 de abril de 2021

En un nuevo acto de disposición al diálogo y buena fe del Poder Ejecutivo Municipal, se arribó a un acuerdo del 40% de incremento para los y las agentes de la Municipalidad de Allen.
Después de que la Intendente, Dra. Liliana Martín, solicitaría a la Secretaría de Estado de Trabajo la reapertura de las negociaciones, y que disponga mediante resolución n°488/2021 un incremento para los trabajadores, las negociaciones con la mediación de la Fiscalía llegaron a buen puerto.
El acuerdo comprende un incremento del 40% teniendo en cuenta la pauta salarial 2021, hasta el mes de Enero de 2022 inclusive, obligándose las partes a definir la pauta salarial 2022 en el mes de Enero de dicho año.
El aumento se pactó con los gremios ATE, SOYEM y UPCN de la siguiente manera:
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